一、公司概况
    山东飞扬化工有限公司作为一家富有社会责任感的企业，在自身不断发展壮大的同时，时刻不忘企业所应承担的社会责任，坚持实现对社会、员工、客户及投资者共赢理念，促进企业与社会的协调、和谐与可持续发展。
1、企业基本情况
 山东飞扬化工有限公司成立于2007年7月，坐落于山东省新泰市经济开发区富山路61号。注册资本金1000万元，总资产13904万元。2021年实现产值39398.5万元、销售收入42822.72万元、利润6401.21万元。现有员工193人，其中大专以上115人、具有相关化工专业知识66人。公司注重人才，打造品牌，以科技为先导，走可持续发展道路，是一家科技创新型企业。
2、体系与标准化建设
公司立足质量、技术的高起点以及产品、装置的安全环保性，先后获得HALA清真认证、KOSHER犹太认证、ISO9001质量管理体系认证、ISO18001环境管理体系认证、ISO45001职业健康安全管理体系认证、知识产权管理体系认证、安全生产双体系认证。飞扬化工起草制定了 “工业用丁二酸”国家标准，参与制定了“工业用碳酸二甲酯” 国家标准和“工业用碳酸丙烯酯”行业标准，2021年6月份，我公司生物法丁二酸项目获批成为泰安市标准化试点培育项目。
3、公司产能及市场地位
我公司现拥有产能：2万吨碳酸二甲酯、1.6万吨1，2-丙二醇、3万吨碳酸丙烯酯、1万吨碳酸混合酯、1万吨高纯碳酸二乙酯、8千吨高纯碳酸甲乙酯，1万吨电解法丁二酸、3千吨生物法丁二酸及食品添加剂琥珀酸二钠，是国内精细化工规模以上企业。其中丁二酸的产量及市场占有率居同行业首位，电子级碳酸酯产品的产量和市场占有率居同行业第三位。
4、公司所获荣誉
企业先后获得“重合同守信用单位”、“山东节水型单位”“山东名牌”“山东省著名商标”。2018年飞扬化工（丁二酸）入选山东省中小企业隐形冠军企业，2019年入库省级新材料领军企业。2020年获批山东省专精特新中小企业荣誉.2021年入选山东省单项冠军产品并成功获评山东省瞪羚企业、高新技术企业。
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5、企业科研实力
公司稳步实施科技振兴战略，不断加大科技研发投入，积极引进高端人才，拥有有省级院士工作站、省级一企一技术研发中心、泰安市级企业技术中心、泰安市高端精细化工酯类及琥珀酸产业技术研究院、泰安市工程实验室等研发平台，2021年新增实用新型专利2项，目前拥有 3项国家发明专利、33项实用新型专利。并先后荣获山东省科学技术奖、山东省企业技术创新奖、山东省中小科技企业进步奖、泰安市专利奖、新泰市科技进步奖等多项奖项。
近几年，持续开展与科研院所、高校合作开发新产品、新技术、新工艺；与天津大学、沈阳化工学院合作完成2万吨碳酸二甲酯技改项目；与福州大学合作完成碳酸混和酯和高纯电池液扩产项目；与浙江工业大学合作完成1万吨/年丁二酸项目；与天津大学合作完成1万吨联产高纯碳酸甲乙酯和碳酸二乙酯项目；2021年与河北工业大学王何芳教授合作研发混合酯固体催化剂的项目和天津科技大学王红星教授合作的隔壁反应精馏项目持续进行中。
 
6、企业发展方向及产业规划
公司在科技研发成果和生产技术不断积累的基础上，以国家政策和市场需求为导向，不断优化调整产品结构，形成碳酯系列新能源材料和琥珀酸及其制品食品添加剂、可降解树脂新材料两条主打产品线。未来，公司将坚持琥珀酸产业链和碳酯产业链两条产业链发展不动摇。
我公司现驻址在新泰经济开发区，后续发展需进入新泰市楼德镇化工园区（距现址约45Km）。在化工园区内建设琥珀酸产业链3万吨/年食品添加剂项目和10万吨/年新材料可降解塑料PBS产业基地以及15万吨/年新能源电解液生产基地。
二、社会责任承担
1、产品服务
(1) 公司的产品售后服务体系健全，本着诚实守信、顾客满意的原则建立了技术、售后服务人员24小时待机制度，销售和技术人员随时、随地的解决客户的问题；对客户有技术服务的要求时，免费提供技术服务，并建立客户投诉管理机制。
(2) 公司定期采用拜访或调查问卷的形式对客户进行满意度调查，对客户提出的要求和建议要加强改进和采用，定期检查和分析客户满意度情况。
(3) 为了强化品质管理，提高企业效益；增强客户信心，扩大市场份额和提高企业形象等公司通过GB/T 19001-2016质量管理体系认证，目前质量管理体系有效运行已有近五年时间。
(4) 在产品或服务质量负面信息或报道为0起，客户满意度达99%。
2、对供应链伙伴的责任
(1) 维护企业产权人合法权益，平等对待所有产权人。
(2) 兑现债权人承诺，安排相应的债权人利益保障措施。
(3) 采购责任制度及方针。采购负责人对供应商和采购产品的质量负责，按照生产需要及时提出采购计划，应公司审核同意签订采购合同并按照采购合同安排产品的进货检验，检验合格方可允许入场，对验收不合格的材料要坚决要求退货或者更换产品。
(4) 保障供应商、分包商与客户经销商合法权益。公司严格按照采购合同对供应商进行付款，合法保障供应商的权益。跟供应商合作愉快，得到供应商的信任。
3、承担诚信责任
(1) 遵守法律法规和社会公德、商业道德以及行业规则。公司坚持依法经营，诚实守信。在经营中，模范遵守法律法规和社会公德、商业道德以及行业规则，及时足额纳税，忠实履行合同，恪守商业信用，反对不正当竞争；切实把好产品质量关和提高产品技术服务水平，努力为社会提供优质、安全、科学、可靠的产品技术服务，取得广大客户的信赖与认同；确保生产安全，努力为职工提供安全、健康、卫生的工作和生活环境，保障职工职业健康，遵守法律法规和社会公德、商业道德以及行业规则，无重大违法、违规的负面信息。
(2) 反对不正当竞争，杜绝商业活动中的腐败行为。对外公司凭借一流的产品技术服务赢得客户满意，对内开展党风廉政建设活动，杜绝商业活动中的腐败行为。
(3) 诚信经营与服务。树立诚信经营的理念与保障诚信经营的制度。公司从道德范畴提高员工的诚信观念，宣传诚信对企业生存的重要意义以及对员工个人魅力提升的意义。从法律范畴对员工进行约束，不诚信的企业也必然不能遵纪守法。从监管方面促进企业诚信，包括合同履行的统计、顾客回访等。
4、担负环保责任
(1) 公司通过GB/T 24001-2016环境管理体系认证和严格遵守环境保护相关法律法规要求。
(2) 按照法律法规要求进行环境影响评价。
(3) 公司建有严格的节水用水制度以及能源消耗管理制度。2020年对碳酯车间框架消防水管线彻底改造，从根本上解决了消防系统漏水点难发现难处理问题，杜绝了水浪费现象。
(4) 从建厂至今无环保违规负面信息。
5、担负职业健康安全责任
(1) 公司通过 GB/T 28001-2011职业健康安全管理体系认证和严格遵守职业健康安全相关法律法规要求，进行了职业健康危害申报。并于2021年7月按规定进行三年一次的职业病危害现状评价；2021年7月按照规定进行一年一次的工作场所职业危害因素检测。
(2) 公司通过了国家安全生产标准化三级企业的审定，并取得了安全生产标准化三级企业的证书。
(3) 本年度制定的年度安全培训计划全部实施，员工安全意识进一步得到了加强。
(4) 2021年8月按照规定年对普通岗位和存在职业病危害的岗位进行了职业病体检，员工所有体检项目均未发现异常。
(5) 从建厂至今无职业健康安全违规负面信息。疫情期间，公司积极响应市卫健局、疾控中心组织号召，做好防疫工作，严格要求，落实到位，获得了市领导小组的一致好评。
(6) 各特种设备全部通过年检。
(7) 开展职业健康安全管理活动。为了进一步强化公司广大员工对安全生产工作的思想认识，提高公司安全管理水平，增强广大职工的安全生产意识和自我保护能力和加强全公司的安全防范意识，坚决杜绝事故发生，确保公司科学发展、安全发展；公司在2021年6月份组织所有车间和部门人员开展消防灭火演练活动，公司安全工程师向员工讲解了灭火器的使用、灭火方法、消防水带与水枪的对接及握法，员工都做了亲身体验，真正体现了“预防为主，防消结合”的消防方针，灌输群防、群治的意识，同时每月组织4次安全专项演练活动，提高员工应急能力。
6、安全生产
生产现场盯防到位，双体系建设严格到岗，责任到人，在年初疫情、安全、环保形势严峻的多重压力下，各级安全责任制落实到位，执行严谨，实现了全年度安全生产“零事故”目标。同时为加强企业管理层的安全意识，我公司响应集团公司下煤矿体验生活活动，轮流安排管理层下井体验，切身感受兄弟企业的生产环境，提高了管理人员的安全意识。
7、薪酬福利及员工培训提高
(1) 通过阿米巴管理模式考核，公司全员分享相比去年大幅增加，人均工资同比增长5%。每月每季度按规定发放员工福利。中秋节及春节期间，公司发放过节补贴，提升了全体员工幸福感，加强了公司的凝聚力。
(2) 各车间部门，按照公司要求积极开展员工培训，提高了员工的个人素质及业务能力；积极联系人社局专技科，做好员工职称评审工作，2021年共有四名员工获得中级职称，2名员工获得初级职称。为员工的晋升打下了基础，为企业的发展奠定了人才基础。
三、展望未来
1．完善科技创新体系建设。坚持从构建自主知识产权体系和强化企业自身技术创新能力出发，采取自主创新、集成创新、引进消化吸收再创新、产学研合作攻关等方式，着力研发具有行业领先的现代化先进技术和国家科技攻关计划项目，提升科技计划项目的开发层面，使公司的资源优势、产业基础优势转变为现实技术经济优势，使技术创新工作为公司持续健康发展提供强大的技术支撑。
2.关爱员工全面健康发展。坚持关爱员工、依靠员工、凝聚员工，公司将进一步完善员工薪酬体系，全面提升员工生活水平；积极开展员工教育培训和技能提升活动，提高员工学习积极性和业务素质；拓宽企业民主管理，保障员工合法权益；加强帮扶解困工作，为弱势群体提供切实帮助。
3.节能降耗加强环境治理。大力推广先进、节能、高效的技术设备和工艺，完善节能组织管理，着力建设资源节约型和环境友好型企业。
4.始终坚持环境、职业健康安全方针：节能环保、健康安全。遵规守纪，预防为先。全员参与，持续改进。
5.关爱员工身体健康，每年度对员工进行体检和存在职业病岗位的员工进行职业病体检。
6.回馈社会实现地企共赢。持续推进企业发展，为社会创造更多就业机会；加大对社会公益事业的支持力度，鼓励爱心帮互行为；着重关注当地社会、文化、教育、卫生、安全的发展，关心当地弱势群体，切实促进社会和谐。
                                              
 
 
 
 
山东飞扬化工有限公司
2022年3月15日